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    提升领导力拓展训练课程
    发表时间：2016年07月11日　点击：次　本月浏览次数：

       培训目标：为专门针对企业高层设计的领导力课程，涉及领导技术中的四个共性：目标、观察、跟踪、反馈。通过对团队运转中各种现象的模拟，使管理者了解自己的行为所产生的影响，并体验行为改变所产生的后果。 

        适合对象：各个公司的中高层管理人员。


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